国足怎么办(国足怎么办)

2022-08-26 7:44:24 体育资讯 yemeh

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国足怎么办





个人愚见设计了一方案:三年见效,五年出线。简略描述

一、取消职业联赛,改为出线选拔赛;

二、任何符合国际比赛年龄段的中国公民均可自由组织或加入一个合法注册的足球队参加选拔赛。每个球队报名球员不低于50人。

三、选拔赛分县级、省级和*三重选拔赛。每个县赛出一个*参加省级比赛,每个省赛出*参加*比赛,*比赛*代表中国队参加亚运会、奥运会及世界杯。如果赛程冲突则亚军参加低一级比赛。

四、实施大裁判团制度,县级比赛20名裁判员,省级比赛50名裁判员,*比赛100名裁判员。在赛前三天抽签确定裁判员名单(包括考虑替补裁判员)。赛前1小时抽签确定现场裁判员,其他人转为视频裁判员。现场裁判员求助时视频裁判员投票表决。

五、国家组建专业体育比赛保险公司,参加比赛球队为参赛球员购买赛强险,类似于交强险。

六、出战*比赛若胜则获得荣誉与奖励,若败则球队解散并接受反du球调查,技术不行就重来,若du球按造成国家重大损失获刑把牢地坐穿。

优点:无需人为选择主教练和国家队队员,谁赢了谁上。无需担心经费问题,县级球队代表本县出战还可能代表中国出战,可以得到本县企业和个人赞助或广告费。成了国家队可以代表中国出战,不用足协出钱,直接拿赞助。把对裁判员行贿难度加到*,把对裁判员判罚决定的质疑降到*。

解散现在男足,永远弃用,同时不准再进各个俱乐部挣钱。

以壮士断臂,刮骨疗伤的勇气,宁肯让国足断代十年,从全国中小学中选拔有天赋的少年进入与阿根廷合办的足球学校。

支持女足!男足靠边站,不是墙倒众人推。

太不给国人长脸。别说世界杯连亚洲杯中都不占一席,成了最绵的瓜。享受*的待遇,年薪超百万之多,可成绩呢一败涂地。你对这样的国足还报有希望吗 我看有还不如无,至少球迷们轻松不窝心。

中国国足早就应该解散了,以现在的体制永远也拿不到好成绩,应该全国公开,公证海选队员,改变现有体制,要底薪高奖励,拿到好成绩要高奖励,要度绝那些不喜欢踢球为了高薪来踢球的人,要让那些真正喜欢踢球的人上,因为他喜欢不在乎工资低,因为喜欢,因为热爱,何况踢出了好的成绩还有高奖励。要狠狠脱胎换骨,从上而下大换血,还要不定期的邀请一些球迷听听他们意见和建议,中国有句古话大家都知道但是还得说:当局者迷,旁观者清。全国上下齐努力,我相信一定会有好成绩。

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由民间办。由比赛任务下来之前,通过社会推荐,毛遂自荐,大专院校学生,先通过组队在比赛中,挑选尚好的选手临时组成国家队参赛,既经济又实惠,顺其自然,行就行,不行也不冤。免得国人报冤这,埋冤那。愚以为这样挺好!

很简单,男足解散,足协解散,重新选拔组合。球员和足协实行基本工资加绩效工资制,队员进出实行积分制度和淘汰制度。对打假球、du球等徇私舞弊行为的,立即开除处理

反对墨守成规,抱残守缺,应该壮士断腕,果断减薪解散。

全国选拔足球人才,积极培养,大胆使用。工资方面,定出*线,增加工资看表現,能者多劳多得,渾水摸鱼者,该辞即辞,该减即减。

增加工资制定国内联赛与国际重大比赛的标准,一看进球数量或输赢标准,二看个人表现。

年年花巨资,年年输,年年气国人。“大国小足球,不留也不行。*的办法是,轻干预,轻投资,不管它,让它自己发展好了!

推倒重来,全国海选,薪酬标底公示,实行底薪加赢球奖。

我觉得国足解散是当前*的方式,中国足球要想发展只有鼓励小孩子踢球,把会踢球的小孩子直接免学费送清华北大,只有整个社会重视才能让中国足球飞跃发展!


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